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三级五阶制它是一种奖金分配制度,起源于美国,由两名犹太大学生在毕业论文中提出,曾经获得过亚太直销大会银鹰奖。
目前这种奖金分配模式已被我国金融保险银行业广泛的引用。五阶:是指五个级别,依次为实习业务员、业务组长、业务主任、业务经理、高级业务员(老总);三级是指从实习业务员到高级业务员之间的三个晋升阶段。
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