50-60岁出国劳务政策

结论：目前我国没有。解释原因：按照现行的我国劳务输出政策，劳务人员年龄在18岁至45岁之间，因此我国目前没有明确的。内容延伸：对于50-60岁的人群来说，如果想要出国工作，可以选择其他移民签证和就业方式。一些国家对专业技术人员、创业投资者和高投资人士等提供了不同类型的签证。此外，还可以考虑通过留学、出差和短期访问等方式，积累国际经验和资源，为个人职业发展打下坚实的基础。不过在出国前也需仔细了解当地法律法规和劳动保护措施，以确保自身的权益和安全。

60岁以上的人不能出国务工。

60岁以上的人出国务工，需要满足一定的条件，包括但不限于：

1.拥有有效的劳务合同；

2.拥有有效的工作签证；

3.拥有有效的健康保险；

4.拥有有效的社会保险；

5.拥有有效的住宿证明；

6.拥有有效的移民登记证；

7.拥有有效的税务登记证。另外，60岁以上的人出国务工，还需要满足一定的安全要求，比如拥有有效的旅行证件，有效的签证，有效的护照，有效的签证等。此外，60岁以上的人出国务工，还需要满足一定的财务要求，比如拥有足够的经济来源，有足够的资金来支付旅行费用，有足够的资金来支付劳务费用等。总之，60岁以上的人出国务工，需要满足一定的条件，才能获得出国务工的资格。